湖北港口集团党委委员、工会主席 易文成

湖北率先出台关于大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神的决定，充分彰显了湖北省委省政府对全省工运事业和工会工作的高度重视，对全省广大劳动群体及劳模工匠的关心关爱，为工会组织竭诚服务职工群众，推动工作创新发展提供了强大保障。

下一步集团各级工会组织要把学习宣传贯彻《决定》精神作为当前的一项重点任务来抓，在全集团营造学习贯彻《决定》的浓厚氛围，发挥好劳模工匠的引领示范作用，团结动员广大职工践行“三个精神”，汇聚建功新时代的磅礴伟力。要把握《决定》出台的重要契机，加强工会制度化、规范化建设，抓实抓好各项重点工作，以工会之力助推集团公司高质量发展，为湖北建设全国构建新发展格局先行区贡献更大智慧和力量。

宜昌港务集团党委副书记、工会主席  魏中俊

我们要以贯彻落实《决定》精神为契机，扎实宣传好“三个精神”，以强化思想引领为主责，讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事，用劳模先进的崇高精神和高尚品格鞭策干部职工，用劳模先进的干劲、闯劲、钻劲鼓舞激励干部职工争做新时代的奋斗者；坚决践行好“三个精神”，贯彻落实好湖北港口集团关于加强人才队伍建设的实施意见，突出抓好经营型、专业型、技能型人才队伍建设，完善激励政策，提供成长平台，促进各类人才成长；大力弘扬好“三个精神”，以激发职工干事创业精神为目标，加强先进典型的选树和宣传，发扬“惟精惟一 奋楫争先”的企业精神，引领广大干部职工爱岗敬业、勇于创新、精益求精，争做企业发展主力军，奋力开创港口高质量发展的新局面。

荆州港务集团有限公司党委副书记、董事、工会主席  吴立文

通过系统学习《决定》精神，获益匪浅，体悟颇深，结合荆州港工会工作实际，将从以下四个方面抓好工会工作。

一是要持续提高职工技能水平。建立健全劳动技能培训体系，以职工技能竞赛为载体，加快高技能人才队伍建设。

二是要持续发挥先进典型的示范引领作用。更大力度开展劳动模范、先进工作者等培育选树工作，切实关心关爱劳模工匠，推行“一师一徒”“一师多徒”“一徒多师”工作模式，实现工学交融。三是要营造良好的学习氛围。强化价值激励，把劳动教育纳入人才培养全过程，运用公众号、网站、内刊等多种传播途径和形式普及相关知识，宣传典型事迹，讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事。四是要坚持工会工作与企业发展同频共振。鼓励一线职工、技术人员积极参与技改创新，通过制度化的运作与奖励机制，充分发挥和调动全员聪明才智，引导广大党员、职工在技术创新、改革发展等方面再立新功。

武汉港航建设集团有限公司党委副书记、工会主席  许建

《决定》的通过充分体现了湖北省对职工群众的关心关爱，这一决定的实施，必将进一步增强对广大职工的凝聚力、引领力，必将掀起学习劳模、关爱劳模、争当劳模的热潮。工会作为弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的主阵地，将积极营造“学先进、比先进、超先进”的良好氛围，迅速掀起学习《决定》的高潮。作为基层工会主席，面对新时代新形势新要求，将带领港建集团广大职工，抓实竞赛比武，助力经营出效益；抓实岗位创新，助力创新出效益；抓实基层工会建设，助力管理出效益，培养造就更多工匠型人才，为港口高质量发展聚智赋能。

武汉汉欧国际物流有限公司党委副书记、工会主席陶萍

湖北在全国率先出台关于弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的决定是贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述的实际行动，是推动党的二十大精神在工会工作落地见效的重要举措。汉欧国际工会将牢牢把握服务大局、服务职工的工作目标，全面履行工会工作职能，切实发挥好桥梁纽带作用，团结带领全体职工将“三种精神”落实到践行“一带一路”倡议的生动实践中，朝着“将汉欧国际打造成以中欧班列为特色的国际供应链服务商，成为湖北企业落实‘一带一路’倡议的排头兵”的宏伟目标奋勇前进！

湖北省劳动模范 宜昌港务集团白洋港生产操作部经理沈亮

通过深入学习《决定》，我切身体会到了组织对工人阶级的关怀与厚爱，这是贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述的具体体现。作为一名扎根长江港口的基层管理者，一名湖北省劳动模范，我也深刻感受到了肩膀上的责任。我要继续在尽心、尽力、尽职做好本职工作的基础上，依托沈亮创新工作室，做好“传帮带”，为港口培养更多立场坚定，技术可靠的能工巧匠，为贯彻落实习近平总书记考察湖北重要讲话精神，推动长江“黄金水道”产生“黄金效益”贡献来自基层的力量。

湖北省劳动模范 湖北港口集团鄂州有限公司运营负责人邵小平

作为一名省劳模，《决定》的出台让我深受鼓舞，倍感振奋，激励我要更加自立自信、守正创新、立足岗位、锤炼本领，把学习贯彻党的二十大精神转化成扎实行动与干事创业、攻坚克难的奋进力量，在今后的事业中要响应习近平总书记所说的“知难而上，迎难而上，战胜前进道路上的困难和挑战”。党的大政方针是我们最大的机遇，我们要结合实际抢抓“一带一路”、长江经济带发展、中部地区加快崛起等重大国家战略布局优势，抢抓光谷科创大走廊，武鄂黄黄国际综合交通枢纽等区位优势，将三江港的长江中游南岸核心港区区位优势转化成市场优势，为全力打造鄂州市最大的公用码头运营商和港口枢纽物流服务商而努力奋斗。

湖北省荆楚工匠、港口集团金牌员工 湖北港口崔家营航电枢纽有限公司发电分公司负责人黎茂芳

我认真深入学习了《决定》，非常感动，深受鼓舞，作为公司技术人员、荆楚工匠和集团金牌员工，我将继续发扬工匠精神，围绕枢纽中心工作和重点工作开展好各项工作，做好传帮带，奋力投身湖北港口事业发展，为湖北加快建设新发展格局先行区作出应有的担当和贡献。

2019年武汉市五一劳动奖章获得者 湖北港口港建集团华益路桥胡依舒

作为一名高速一线收费工作者，作为一名青年职工，“三个精神”让我们学习劳模坚定理想的信念，以事业为己任，在平凡的工作岗位上创造自己的价值，为交通事业贡献自己的青春，要学习劳模艰苦奋斗的精神，劳动模范的先进事迹充分说明了事业是实干出来的，任何心存坐享其成、好逸恶劳思想和做法的人是不可能干出一番事业的。求真务实，兢兢业业的工作就是我们学习劳模的行动。最后要学习劳模那种淡泊名利、甘于奉献、乐于服务的忘我精神。

2021年度湖北港口集团金牌员工 荆州港车阳河港务有限公司职工彭世金 

通过学习《决定》，我更加坚定要以港口人的初心与使命，见贤思齐，向劳模学习，从他们身上汲取精神力量，以“强港”为使命，以“硬核”为担当，牢固树立终身学习的理念，结合自身岗位苦练技能。做好传、帮、带，以师徒传承的形式主动建立设备保障队伍的人才梯队体系，构建高技能的人才团队，为推动港口生产降本、提质、增效，贡献硬核力量，创造出无愧于时代、无愧于青春的业绩！

武汉花山港口有限公司作业班长鄂奎 

民生在勤，勤则不匮。作为一名基层班组长，我要不断精进自己的业务和管理水平，要以创新的方式强化思想引领，要深刻认识劳模选树的价值引领、社会导向和发展方向，着力发挥劳模的示范带头作用。我将和我的班组成员一起坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，从“三个精神”中汲取奋进新时代的强大动力，为港口事业的不断发展做出自己的贡献。

2022年集团金牌员工  华中港航物流华兴盛公司西北分公司经理曹航成

《湖北省人民代表大会常务委员会关于大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神的决定》的出台，树立了向劳动模范，先进典型学习的导向，大力弘扬了新时代艰苦奋斗的劳动精神。2022年本人有幸获得湖北港口集团“金牌员工”荣誉称号，作为一名基层工作人员，我将继续以劳模精神、劳动精神、工匠精神为指引，以实践为导向，不断提高业务水平，精益求精，为全力推进华兴盛公司的高质量发展贡献自己的力量。

2021年度集团金牌员工 长江新丝路张涵

人生在勤，勤则不匮。学习《决定》，我深刻认识到“三个精神”在新时代的重要意义。千百年来，一代代劳动者以星星之火可以燎原的奋斗精神，凝聚起中华民族历经沧桑而生生不息的磅礴力量。

习总书记特别礼赞劳动创造，指出“劳动最伟大”，要求“全社会要崇尚劳动、见贤思齐”，“培养造就更多劳动模范、大国工匠”。作为一名共产党员、公司管理者，我始终以“干就干第一，争就争第一”的精神，立足岗位，真抓实干，务求实效，以自身敢闯，带动团队敢为、员工敢干，为公司高质量发展贡献工人力量。

2023年湖北省建功立业标兵 汉欧生产部部长龙娇

榜样蕴藏无穷力量，精神激发奋斗意志。湖北省率先出台《关于大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神的决定》，这是我省贯彻落实习总书记指示精神的具体行动，对推动全省人才队伍建设，激发广大群众干事创业的积极性，具有十分重要的意义。作为一名“中欧班列”的实际践行者，我将时刻以劳模精神、劳动精神、工匠精神为指引，脚踏实地工作，不驰于空想，不骛于虚声，想客户之所想，急客户之所急，积极探索通道建设，着力提升服务质量，为中欧班列（武汉）高质量发展贡献自己的力量。

湖北港口集团黄冈有限公司财务部主管丁燕

通过对《关于大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神的决定》学习，我更加深刻理解了“劳模精神、劳动精神、工匠精神”的科学内涵，三种精神为我们诠释了“劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽”的本真。立足岗位，无论工作环境顺风顺水还是挑战不断，都要厚植三种精神，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，增强干事创业的本领，努力成为想干事、能干事、干成事、不出事的好职工、好公仆，为全面建设社会主义现代化国家贡献智慧和力量，推动党和国家事业不断从胜利走向新的胜利。